Talk to an expert
Talk to an expert
Türkçe
Talk to an expert

Back to Main Menu

Back to Your Challenges

Back to Your Challenges

Back to Main Menu

Back to Main Menu

By Business Size

By Role

By Team

Back to Main Menu

Back to Main Menu

Image for How to make a compelling business case for RCS
How to make a compelling business case for RCS
Read more

Back to Main Menu

By Expertise

By Industry

Success Model

Our Story

Our Partners

Jobs

Offices

Awards
Image for How to make a compelling business case for RCS
How to make a compelling business case for RCS
Read more

Tüm Gönderiler

Virtual Lunch & Learn Nedir?

Virtual Lunch & Learn, geleneksel eğitimden daha az resmi olan, katılımcıların...
Aykan Rasitoglu, Director of Growth & Technology
29/07/20

360 Geri Bildirimime Nasıl Tepki Verdim

Bazı kurumlar, çok değerlendiricili geri bildirim kullanımı ile ilgili ön...
Aykan Rasitoglu, Director of Growth & Technology
11/07/19

360 Anketi Öncesi Katılımcıları Aydınlatmanız Gereken 5 Nokta

Kurumunuzda 360 geri bildirimi anketi uygulamadan önce, tüm katılımcıları ve...
Aykan Rasitoglu, Director of Growth & Technology
27/06/19

Çalışanlar Kritik Konuşmalardan Korkuyor

950'den fazla kişiyle yaptığımız araştırmaya göre, çalışanların yüzde 70'i...
Aykan Rasitoglu, Director of Growth & Technology
18/06/19

Liderlikte Hesap Verebilirlik İçin 360º Geri Bildirim

Hesap verebilirlik kurumunuzun yapısının neresinde? Liderler iş yapış...
Aykan Rasitoglu, Director of Growth & Technology
16/06/19

Yönetici Koçluğu

Koçluk, güvenilir bir danışmanın kolaylaştırıcılığında yürütülen bir kişisel...
Aykan Rasitoglu, Director of Growth & Technology
15/06/19

Çalışan Bağlılığı Yaratmak Bir Liderlik Yetkinliğidir

Çalışan Bağlılığı, karmaşık bir dizi faktörün sonucudur. Bazıları sadece...
Aykan Rasitoglu, Director of Growth & Technology
13/06/19

İş Yerinde Aidiyet Neden Önemli

Aidiyet kendinizin ötesinde bir şeye ait olma duygusudur. Aidiyet, çalışan...
Aykan Rasitoglu, Director of Growth & Technology
30/05/19
Daha Fazlasını Yükle...