Bu bölümde çalışanların potansiyellerine ulaşmalarını engelleyen kariyer sınırlayan alışkanlıkları ve bunları nasıl aşacaklarını konuştuk
950’den fazla kişiyle yaptığımız araştırmamıza göre, çalışanların yüzde 97’sinin, işlerindeki potansiyele ulaşmalarını engelleyen Kariyer Sınırlayan Alışkanlığı (Career Limiting Habbits - CLH ) var. Bu alışkanlıklar çalışanların alabilecekleri zamlara ver terfilere mal oluyor.
Become a Patron!